战队挑选队员，不是说缺什么就买什么，哪个选手强就买哪个，而是需要在预算范围内进行操作。
比如说今年s6结束了，那么战队股东和老板就会给下赛季制定预算，管理层挑选选手，就要按照这个预算来买。
超出预算，管理层要先开会讨论，然后再向股东和老板递交申请，程序非常麻烦。
而且就算递交了预算，也不一定会通过，除非情况特殊。
qg的老板是个正儿八经的商人，他和王老板、爱德朱这类真心热爱电竞的人不同，他投资电子竞技的目的很单纯，就是为了赚钱。
所以哪怕冲上了lpl，qg下赛季的预算也没涨多少，而且这笔预算光是doinb就占了一大半，剩下的钱根本就不够从lpl其他队伍买，只能选择在次级联赛挑选有潜力的选手培养。
wea的khan，就是程晨精心挑选的一位潜力选手。
当然，最关键的是对方足够便宜。
不过也不是完全没有办法，doinb如果甘愿降薪，还是可以试一试的。
可为了一个素不相识的人，甘愿降薪，估计没几个人愿意。
doinb看着opgg页面上的信息，连说了几声可惜之后，也只得放弃了把对方拉入战队的想法。
***作者有话说***
仔细看了最近几章，这么处理好像确实有点过于平淡了。
花了一上午时间，改了改大纲，又把这两章修改了一下，尽量利用转会期窗口，把主角性格塑造的好一点。
ps：2017年春季赛，qg一共有四个韩援，分别是doinb、clid、khan、loken。不得不说，当时qg的教练组确实很有眼光。
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